Diversidade de Gênero em carreiras STEM

Ciência, Tecnologia, Engenharia e Matemática (STEM) são cada vez mais importantes para empregos do futuro, impulsionando a inovação, o bem-estar social, o crescimento inclusivo e o desenvolvimento sustentável. Contudo, há diferença de gênero nos campos STEM, com lacunas na educação e nas carreiras profissionais em quase todos os países do mundo. Estas lacunas são observadas em todas as fases do ciclo de vida, desde a escola primária até posições de trabalho e de liderança.

Igualdade de gênero é um tema super relevante que faz parte de fóruns mundiais preocupados com um mundo melhor com benefícios para a humanidade, como o Direito Internacional e a Agenda 2030 da ONU, constando como um dos objetivos de desenvolvimento sustentável (os chamados ODS), assim como a Educação. A Ciência, tecnologia e inovação são a chave, no presente e no futuro, para o avanço e soluções de diversos ODS como por exemplo, o tratamento das mudanças climáticas, o aumento da segurança alimentar, o gerenciamento de recursos como água potável, dentre outros. É fundamental a participação de mulheres no desenvolvimento de soluções para melhoria da vida, permitindo um crescimento sustentável e inclusivo, que seja o melhor possível para todos.

Nesse contexto, a imagem que trago nesta postagem foi retirada do artigo intitulado "7 MOTIVOS (7PS) PARA INCLUSÃO E PROMOÇÃO DA DIVERSIDADE DE GÊNERO EM TIC", parte integrante da 3ª EDIÇÃO DA COLETÂNEA DE ARTIGOS TIC, GOVERNANÇA DA INTERNET, GÊNERO, RAÇA E DIVERSIDADE, CGI.br, ISBN 978-65-85417-09-9. A imagem resume sete motivos (chamados 7Ps) que reforçam os benefícios do incentivo à maior diversidade e inclusão na produção tecnológica e científica da Computação.